A sensibilidade à migração e à discriminação exprime-se, nomeadamente, numa linguagem pouco discriminatória. E por uma boa razão: a língua influencia a nossa perceção e, por conseguinte, também a nossa realidade social; é a base da nossa interação humana. Ao mesmo tempo, a linguagem revela relações de poder: Quem está a falar de quem? De quem não se fala? Quem é que não tem voz? Que rótulos são utilizados para descrever pessoas ou grupos? E: a linguagem nunca é neutra. Por exemplo, a expressão supostamente objetiva "descoberta da América" esconde o facto de ter havido uma colonização brutal que custou inúmeras vidas. O problema torna-se ainda mais claro com a expressão "Reichskristallnacht": embora muito utilizada, é um eufemismo para a Reichspogromnacht, que marcou o início do extermínio sistemático dos judeus.
Neste contexto, torna-se claro o quão central é a utilização consciente da linguagem, especialmente na sociedade pluralista dos nossos dias. E isto aplica-se também ao trabalho da imprensa e das relações públicas. Por um lado, porque influencia o discurso social e, por outro, porque não deve ofender ninguém involuntariamente. Mas como é que a linguagem pode ser utilizada de uma forma sensível à migração e à discriminação? É útil estar ciente das seguintes recomendações:
Ferramentas para uma utilização da linguagem sensível à discriminação
Numerosos instrumentos e recomendações ajudam as pessoas a expressarem-se de uma forma sensível à migração e à discriminação - por exemplo, explicando os problemas de termos específicos, indicando terminologia alternativa e sensibilizando para o tema em geral. Estas ferramentas podem ser encontradas para grupos marginalizados muito diferentes. Algumas delas são enumeradas a seguir:
Ferramentas para uma utilização da linguagem sensível à migração
Amnistia Internacional: Glossário para uma linguagem sensível à discriminação
AntiDiskriminierungsBüro Köln: Diretrizes para a utilização de linguagem crítica do racismo - folheto para jornalistas
Grupo de trabalho dos círculos de qualidade municipais sobre integração: Folheto sobre os termos da política de imigração e integração
Coletivo de autores Guia crítico do racismo: Guia crítico do racismo para refletir sobre os materiais didácticos existentes e criar novos materiais de ensino e aprendizagem para o trabalho educativo escolar e extracurricular sobre a negritude, a África e a diáspora africana
Berliner Entwicklungspolitischer Ratschlag (BER): De bateristas e ajudantes: listas de controlo para evitar o racismo no trabalho de relações públicas da política de desenvolvimento
glokal e.V.: Com saudações coloniais ... Relatos e histórias de estadias no estrangeiro numa perspetiva crítica do racismo
heldenwetter.de: Como "nós" escrevemos sobre "eles": Reflexões sobre a linguagem nos diários de viagem
Neue deutsche Medienmacher e.V.: Glossário dos novos criadores de media alemães. Ajudas à formulação de reportagens no país de imigração
Ferramentas para uma utilização da linguagem sensível à discriminação no domínio das pessoas com deficiência
Sozialhelden e.V.: Suffering media - reportagem sobre pessoas com deficiência
Universidade de Salzburgo: O livro dos termos
Ferramentas para a utilização de linguagem sensível à discriminação na área LGBTIQ*
Associação de Jornalistas Lésbicas e Gays: Escrever de forma mais bonita sobre lésbicas e gays
TransInterQueer e.V.: Trans* inter* queer ABC
Transgender Network Switzerland: Guia para os media
A questão do género
A questão do género também faz parte da utilização de uma linguagem sensível à discriminação. Trata-se de uma linguagem inclusiva que tem em conta tanto a ortografia masculina como a feminina. Neste caso, existem diferentes formas:
Se e de que forma o género é utilizado no seu próprio trabalho de imprensa e relações públicas é uma questão que deve ser esclarecida em princípio e depois aplicada de forma consistente. Aqui estão alguns links úteis e dicas de literatura para ajudar:
Agência para a Igualdade de Género do Fundo Social Europeu: Guia para uma redação equitativa em termos de género na área da política do mercado de trabalho
Universidade Livre de Berlim: Linguagem sensível ao género
IG Metall: Dicas para a linguagem de género no trabalho de relações públicas
Johanna Müller: Género hábil
Journalistinnenbund: Genderleicht. Portal para uma comunicação sensível ao género em palavras e imagens
LMU Munique: Guia para uma linguagem sensível ao género
Universidade de Colónia: Linguagem convincente. Orientações para uma linguagem sensível ao género e inclusiva
Universidade de Potsdam: Orientações para a utilização de uma linguagem sensível ao género
Referência à ajuda ao trabalho
Para mais informações, recomendações e exemplos de sucesso na prática, consultar a publicação "Discrimination-sensitive language in press and public relations work. Ajuda ao trabalho com a palavra".
Outros links e dicas de literatura
Adibeli Nduka Agwu / Antje Lann Hornscheidt (ed.): "Rassismus auf gut Deutsch. Uma obra de referência crítica sobre actos linguísticos racistas (Transdisziplinäre Genderstudien 1)", Brandes & Apsel, Frankfurt a. M. 2010
Sozialhelden e.V.: Ramp Up - Planeamento de eventos sem barreiras, comunicação de eventos
Stefanowitsch, Anatol: "Uma questão de moralidade. Porque precisamos de uma linguagem politicamente correta", Berlim 2018