Основи міграційно-чутливого консультування з питань зайнятості:
Знання правової бази: сюди входить трудове законодавство, законодавство про перебування, законодавство про надання притулку, Постанова про зайнятість і Другий соціальний кодекс (SGB II). Більше інформації про правові основи ви знайдете в розділі"Правові основи".
Знання місцевих структур: до місцевих структур інтеграції на ринку праці належать, наприклад, агентства з працевлаштування, самоорганізації мігрантів, асоціації та інші корисні контактні пункти.
Подолання мовних бар'єрів: Прості правила зрозумілої мови дозволяють зменшити мовний бар'єр під час консультування. Ви можете знайти інформацію про просту мову на сторінці"Проста мова". Використання мовних посередників, засобів візуалізації та багатомовних інформаційних матеріалів також може допомогти вам у повсякденній роботі.