Visado y entrada
A los trabajadores cualificados extranjeros se les aplican distintas condiciones de entrada, residencia y empleo en Alemania en función de su país de origen. Por ejemplo, los ciudadanos de la UE (o nacionales de Suiza y del Espacio Económico Europeo) pueden permanecer en Alemania tres meses sin visado y tienen acceso ilimitado al mercado laboral o al trabajo por cuenta propia. En cambio, los trabajadores cualificados de países no pertenecientes a la UE (los llamados nacionales de terceros países) deben presentar un visado o permiso de residencia para entrar y trabajar en Alemania. Solicitan el visado en la embajada alemana o en un consulado alemán antes de entrar en el país. Una vez en Alemania, presentan una solicitud de permiso de residencia a la autoridad de extranjería.
Para obtener un visado de trabajo se exigen determinados requisitos. Por ejemplo, debe disponerse de un contrato de trabajo firmado. Además, en Alemania existen disposiciones legales que facilitan la entrada en el país y la incorporación al mercado laboral de trabajadores cualificados procedentes del extranjero.
¿Tiene preguntas sobre el procedimiento de visado y la entrada en Sajonia-Anhalt? ¿Desea saber qué disposiciones legales se aplican en su caso? Nuestros asesores regionales estarán encantados de ayudarle.
También puede encontrar más información sobre posibles permisos de residencia y normativa legal en la Infothek.