Преимущества программы заочного обучения очевидны: не только новые знания приходят в компанию, но и такая программа повышает лояльность сотрудников к работодателю. Мотивация и преданность делу заметно повышаются. Расширяется квалификация квалифицированного работника, увеличиваются возможности его трудоустройства и улучшаются навыки решения проблем. Существует также множество других аргументов в пользу неполного рабочего дня.
Но как это сделать? Без поддержки сотрудники быстро достигают своего предела, когда речь заходит о финансовой и организационной реализации. Именно здесь работодатели должны принять меры. Уже упомянутые преимущества позволяют понять, что инвестиции оправдывают себя. Существуют различные способы поддержки сотрудников, и наши региональные консультанты WelcomeCentre будут рады проконсультировать вас.
Здесь вы найдете дополнительную информацию о рекомендациях по программам заочного обучения.
Немецкий образовательный сервер предоставляет актуальную информацию и интернет-ресурсы о системе образования в Германии. Сайт также служит путеводителем по университетам, программам обучения и стипендиям.
На сайте Stifterverband für die deutsche Wirtschaft e.V. и Центра развития высшего образования CHE можно бесплатно получить информацию о требованиях к поступлению в вузы без вступительного диплома на федеральном и земельном уровнях.
На сайте Конференции ректоров Германии "Компас высшего образования" вы можете найти среди более чем 16 000 программ обучения подходящую для вашей компании и найти поставщиков услуг.