© Landesinitiative Fachkraft im Fokus
În perioada octombrie 2023 - ianuarie 2024, WelcomeCenter Saxonia-Anhalt a oferit diverse cursuri de formare privind elementele de bază și subiectele actuale ale integrării pe piața muncii pentru a sprijini actorii regionali cu normă întreagă și voluntari și toate celelalte părți interesate. Participanții au avut ocazia să se familiarizeze cu principiile juridice, să obțină informații generale actualizate și să facă schimb de idei cu alte părți interesate cu privire la provocările regionale.
Sesiunile de formare au avut loc online prin intermediul Teams și au acoperit următoarele subiecte
- Introducere în temeiul juridic și accesul refugiaților pe piața muncii
- Autorizarea formării tolerate
- Legislația privind imigrația pentru forța de muncă calificată
- Cetățenii UE
- Legea privind oportunitățile de ședere
Cursurile de formare au fost organizate de Centrul European de Formare pentru Muncă și Societate. În total, peste 200 de persoane au luat parte la sesiunile de formare.
Dacă sunteți interesat de cursuri de formare similare, vă rugăm să ne contactați.
Modulele individuale în detaliu:
Introducere în temeiul juridic și accesul refugiaților pe piața muncii
În acest modul al seriei noastre de formare, am oferit o prezentare generală a bazei juridice și a accesului refugiaților pe piața muncii. Aceasta a inclus procedura de azil, diferitele statute de ședere și subiecte precum reîntregirea familiei și reglementările de ședere.
Formarea toleranței
"Ausbildungsduldung" este un tip special de "Duldung" care necesită finalizarea a cel puțin doi ani de formare. Formarea a abordat cerințele, perioada de valabilitate, procedura de solicitare și alte aspecte ale Ausbildungsduldung.
Legea privind imigrația forței de muncă calificate
Legea privind imigrația lucrătorilor calificați, a cărei primă versiune este în vigoare din 2020, facilitează imigrarea în Germania a lucrătorilor calificați cu formare profesională sau cu o diplomă universitară și a persoanelor cu cunoștințe profesionale practice. Primele modificări au intrat în vigoare în 2023 și sunt menite să simplifice și mai mult recrutarea de angajați din străinătate. Formarea a explicat, printre altele, cum funcționează procesul în diferite condiții și ce înseamnă procedura accelerată de muncă calificată.
Cetățenii UE
Cetățenii UE beneficiază de numeroase libertăți și de o protecție completă: drepturi personale, civile, politice, economice și sociale, protecția datelor cu caracter personal și protecția împotriva discriminării, precum și libertatea de circulație fără controale la frontieră în majoritatea țărilor UE. Toți cetățenii UE au dreptul de a intra fără viză în statele membre ale UE, SEE (UE plus Islanda, Liechtenstein și Norvegia) și Elveția. De asemenea, cetățenii UE au dreptul de a locui și de a lucra în alte țări practic fără restricții și fără autorizație specială (a se vedea https://www.bmi.bund.de/DE/themen/migration/aufenthaltsrecht/freizuegigkeit-eu-buerger/freizuegigkeit-eu-buerger-node.html). Cum funcționează acest lucru în detaliu și ce excepții există a fost explicat în acest curs de formare.
Legea privind oportunitățile de ședere
Noua lege privind dreptul de ședere prin oportunitate a intrat în vigoare la 31 decembrie 2022. Dreptul de ședere pentru oportunități este un permis de ședere pentru 18 luni. Cursul de formare a explicat în detaliu care sunt cerințele care se aplică unei cereri.