Cu ajutorul procesului nostru de analiză Values Network© și al sigiliului de țară asociat, companiile pot afla cât de mulțumiți sunt angajații lor. Procesul oferă o imagine a valorilor angajaților și managerilor și le compară cu realitatea din cadrul companiei.

Sondajul sistematic evaluează ceea ce caracterizează deja companiile și unde este nevoie de acțiune. Sondajul online este voluntar, anonim și durează doar 15 minute. Criteriile de evaluare includ dezvoltarea personală, echilibrul dintre viața profesională și cea privată, organizarea proceselor de lucru, comunicarea în cadrul companiei și evaluarea muncii. Din datele colectate se face o comparație ȚINTĂ-ACTUALITATE.

Angajații mulțumiți sunt multiplicatori atât pe plan intern, cât și pe plan extern și pot aduce o contribuție importantă la găsirea și păstrarea forței de muncă calificate. Numeroase întreprinderi sunt deja conștiente de acest efect și depun eforturi susținute pentru a-și spori atractivitatea ca angajatori și furnizori de servicii orientate către client.

Prin sigiliul de stat "Compania orientată către angajați - mă simt bine aici", companiile trimit un semnal vizibil publicului că au un mediu de lucru pozitiv.

Sunteți interesat de valorile angajaților dumneavoastră și doriți să vă revizuiți "atmosfera de lucru"? Atunci luați legătura cu consultanții noștri regionali pentru companii.

Poate că vă interesează și pe dvs:

• Prietenia față de familie în cadrul companiei
• Cum să găsiți și să atrageți forță de muncă calificată?